Mentoring ist, was du draus machst – Impulse für angehende Mentees
„Mentoring ist eine riesige Chance – und keine Einbahnstraße.“ Mit dieser Klarheit, Energie und einer großen Portion Praxisnähe hat Kristina Schütze, Leiterin der Unternehmenskommunikation des St. Johannisstifts in Paderborn, die Mentees des 19. Jahrgangs CrossMentoring OWL-MIXED auf ihre Reise im Mentoring-Programm eingestimmt: 🚗 DRIVER SEAT MentorInnen geben keine Richtung vor und pushen nicht. Ihr seid im…
„Mentoring ist eine riesige Chance – und keine Einbahnstraße.“ Mit dieser Klarheit, Energie und einer großen Portion Praxisnähe hat Kristina Schütze, Leiterin der Unternehmenskommunikation des St. Johannisstifts in Paderborn, die Mentees des 19. Jahrgangs CrossMentoring OWL-MIXED auf ihre Reise im Mentoring-Programm eingestimmt:
🚗 DRIVER SEAT
MentorInnen geben keine Richtung vor und pushen nicht. Ihr seid im Fahrersitz! Das bedeutet: Kümmert euch aktiv um eure Themen und Termine. Die Verantwortung liegt bei euch – und das ist eine Chance, kein Druck.
🎯 NUTZT DIE GELEGENHEIT
MentorInnen sind für euch da – aus Überzeugung und mit Freude! Nutzt diese Ressource bewusst. Überlegt euch, wie ihr konkret profitieren könnt und fragt, fragt, fragt.
🧭 KLARHEIT
Werdet euch klar: Wo steht ihr? Wo wollt ihr hin? Welche Themen zahlen auf euer Ziel ein? Ein roter Faden zu Beginn hilft dabei, den größten Nutzen aus dem Mentoring zu ziehen – auch wenn er sich im Laufe der Zeit anpassen darf.
🌱 GANZHEITLICHE SICHT
MentorInnen sind mehr als ihre Jobtitel. Achtet auf fachliches Know-how und auf Softskills wie Kreativität, Mut, Empathie oder Improvisationstalent. Nutzt die Chance, euch ganzheitlich inspirieren zu lassen.
🤝 EHRLICHKEIT
Ohne Ehrlichkeit kein Wachstum. Seid offen über Stärken, Schwächen, Erwartungen und Wünsche – auch wenn sich im Tandem mal etwas nicht richtig anfühlt. Kommunikation ist der Schlüssel.
🎉 HABT SPAß UND LASST EUCH FEIERN
Mentoring darf auch leicht sein. Erkennt eure Erfolge an, freut euch über Entwicklung – und genießt die gemeinsame Zeit.
👉 Mentoring funktioniert dann am besten, wenn Mentees aktiv gestalten, ehrlich kommunizieren und die Vielfalt ihrer MentorInnen wirklich wahrnehmen.
Danke an Kristina Schütze Stiftung St. Johannisstift für diesen Aufruf!